株式会社山﨑建設

更新日 2022年04月08日

株式会社山﨑建設
ハッピーパートナー企業
【事 業 概 要】
妙高市を中心に事業を展開している総合建設会社です。
土木事業として、道路・橋・河川護岸工事などのほか、冬季間には除雪車による道路除雪作業を行い、
建築事業として、官公庁施設や民間建築物の建設、不動産・民間住宅事業なども行っています。
また、2021年より空家と建設廃材の利活用を目指す新規事業にも取り組んでいます。

【歴史と想い】
1916年、当社は上越市中郷区(旧中郷村)で薪炭・製材をあつかう材木会社のいち土建部として創業し、
約100年の歳月をかけて経験と実績を積み重ねてまいりました。そして2019年、会社設立から60周年を契機に、
「社会循環型企業」を目指すことを決意致しました。この先も、妙高地域とともに在り続ける持続可能な企業として、
山﨑建設は地域の笑顔をまもってまいります。
今、当社はちょうど世代交代の時期を迎えており、新たな人財(チカラ)を必要としています。
U・Iターンを考えていらっしゃるみなさまからのご連絡を心よりお待ちしています。

【採 用 情 報】
◆採用職種 : 土木技術者、建築技術者、建築設計積算士、土木作業員
◆採用区分 : 高卒、短大・専修卒、大卒(それぞれ新卒および既卒)、中途
◆備  考 : 年間を通して企業見学を受け付けています。お気軽にご連絡ください。

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SDGsへの取り組み

PR1画像当社では、2019年の会社設立60周年を機にSDGsの取り組みをスタートしました。
始まりは「お客さま感謝祭」のブースでスポット的にPRをしているだけでしたが、
現在では、社員全員がSDGsバッジを身に付け、1年間の会社目標の中にもSDGsが組み込まれています。
また、山﨑建設では、SDGsを品質管理や利潤追求のための「システム(仕組み)」としてではなく、
ビジネスマネジメントの指針となり得る「マインド(考え方)」と捉えています。
新潟のような地方都市こそ、当社のような中小企業・小規模事業者が地域の繁栄を視野に入れて、
日々のお仕事に当たっていく必要があるのではないかと考えています。
今後は、妙高地域を盛り上げていくワクワクするような新規事業にも積極的に取り組んでいくので、お楽しみに!

【主な取り組み】
◆No.8 働きがいも経済成長も : 有給取得率UP(目標70%) → 生産性の向上
◆No.9 産業と技術革新の基盤をつくろう : 建設業DXの推進 → 業務の効率化
◆No.12 つくる責任 つかう責任 : ペーパーレス化、建設廃材の利活用 → 廃棄物の抑制
*新潟県SDGs推進建設企業(新潟県)への登録
*上越市SDGsフォーラムへの参加
*妙高市立新井中央小学校とのSDGsアート制作・・・ect
*What's SDGs? (外務省ホームページ) https://www.mofa.go.jp/mofaj/gaiko/oda/sdgs/index.html

健康経営への取り組み

PR2画像公共工事を請け負っている業種柄、新潟県の職員と情報交換をしている中で、
担当者から「元気いきいき健康企業」を勧められたことがきっかけで取り組みをスタートしました。
山﨑建設は会社運営に当たり、「環境整備」と「社会貢献」を大切にしています。
ちゃんと整備された社内環境の中で社員が最高のパフォーマンスを発揮し、自身の人生も豊かにしてもらう。
そして、お仕事の成果が社会の役に立って地域が繁栄し、最後は会社にも利益が戻ってくるという考え方です。
持続可能な社会に貢献することが企業の出口(ゴール)とするのならば、
社内環境を整備し充実させるということは、企業の入り口(スタート)と言えるでしょう。
企業を作っているのは人であり、人は第一に身も心も健康でなければなりません。
これからも、当社に関わる皆さまが元気に働き続けられるよう、健康経営に取り組んでまいります。

【主な取り組み】
◆「1時間」単位での有給休暇取得制度の導入
◆社内健康チェックコーナーの設置
◆個人健康目標チェックの実施
◆インフルエンザ予防接種の補助・・・ect
*元気いきいき健康企業(新潟県)への登録
*健康優良法人2021(経済産業省)の認定

我が社の魅力

歴史が古く、特に官公庁(妙高市・新潟県・環境省)関係の施工実績が豊富で、
それらの経験と知識を継承してきたベテラン社員の多い真面目な会社です。
厳格かと思いきや、社員には穏やかな人が多く、ゆるやかな雰囲気なのは当社の魅力と言っていいかもしれません。
また、新社長への世代交代、新入社員の入社と、社内に新たな風が入るとともに風通しがさらに良くなってきており、会社が生まれ変わっている中でもあるので、心機一転して帰省・移住を考えている方にとっては当社は魅力的なフィールドなのではないでしょうか ^ ^

求める人物像

◆挨拶ができる人
◆ひたすらポジティブな人
◆妙高を好きになってくれる人

経営者からのメッセージ

一緒にワクワクし、妙高から新潟を盛り上げてまいりましょう!
みなさまからのご連絡をお待ちしています。

動画PR

建設産業のやりがい 山﨑建設編【約4分】
当社は新潟県建設業協会にも加盟しており、小中高生に建設産業の意義や社会性を伝える活動にも積極的に取り組んでいます。この動画は、当社の中堅社員に建設産業のやりがいや達成感について聞いたインタビュームービーで、学校で行っている「出前お仕事講座」やインターンシップでも使用しています。

リクルートムービー SDGs編【約3分】
当社では、2019年の「社会循環型企業」宣言に伴い、SDGs(No.8、No.9、No.12)を推進しています。この動画は主にリクルートで使用しており、当社新入社員の感想とSDGs目標、妙高市立新井中央小学校で開催したSDGsセミナー&アート制作について納めた会社紹介ムービーです。

企業情報

名称 株式会社山﨑建設
所在地 〒944-0009
新潟県 妙高市東陽町2-20
電話番号 0255-72-3129
FAX番号 0255-72-1196
代表者 代表取締役社長
山 﨑 健 吾
創業 1916年
資本金 5,400万円
従業員数 全46名 (男性 41名 女性 5名)
業種 建設業
事業内容 土木事業では、道路・橋・河川護岸・地すべり防止工事などのほか、冬季間には除雪車による道路除雪作業を行い、
建築事業では、官公庁施設の建設、不動産・民間住宅事業ではパナソニック製注文住宅の建築や改修工事などを行っています。
また、2021年より空家と建設廃材の利活用を目指す新規事業にも取り組んでいます。

◆土木事業 (公共、民間工事)
◆建築事業 (公共、民間工事)
◆不動産事業、民間住宅事業 (新築、リフォーム、リノベーション工事)
◆その他 「地域の持続性」を模索する新規事業
*民間住宅ホームページ https://www.yamazaki-k.co.jp
*地方建設会社の新たな挑戦「MYOKO UPCYCLE MARKET」 https://www.yamazaki-k.co.jp/corporate/upcycle
*グループ会社「株式会社エアフォートサービス」ホームページ https://airphotoservice.co.jp
ホームページ https://www.yamazaki-k.co.jp/corporate

就業情報

2022年02月07日現在

有給休暇取得状況 年平均 9.4日
育児休業取得情報 男性 対象者なし 女性 対象者なし
時間外勤務 月平均8.8時間
3年後定着率 100%

採用に関する情報

2022年02月07日現在

※この情報は移住支援金対象求人情報ではありませんので、ご注意ください。

採用職種 ◆土木技術者
◆建築技術者
◆建築設計積算士
◆土木作業員
採用区分 高卒、短大・専修卒、大卒(それぞれ新卒および既卒)、中途
初任給 ◆土木・建築技術者 : 短大・専修卒 18万、大卒 19万、中途 20万~35万
◆建築設計積算士 : 中途(経験者) 20万~35万
◆土木作業員 : 高卒以上 18万〜
諸手当 ◆通勤手当 : 2km以上15,000円上限/月
◆資格手当 : 2,000円~15,000円
◆その他 : 扶養手当、役職手当など
賞与 通常年2回、合計最大4ヶ月
勤務時間 8:00~17:00
*昼休み1時間、AM・PM 各30分休憩あり(実働7時間)
休日・休暇 完全週休二日制、年末年始休暇
勤務地 ◆土木・建築技術者・建築設計積算士 : 本社(妙高市東陽町2-20)
◆土木作業員 : 中郷モータープール(上越市中郷区松崎466)
福利厚生 財形、確定拠出型年金、退職金共済
企業見学について お電話、メール、または下記ホームページかインスタDMにてお気軽にご連絡ください。
*企業見学等に関するお問い合わせ https://www.yamazaki-k.co.jp/corporate/contact/input.php
*Instagram https://www.instagram.com/yamazakikensetsu
採用エントリー

お電話、メール、または下記お問い合わせからご応募ください。
*採用情報について https://www.yamazaki-k.co.jp/corporate/recruit
*採用等に関するお問い合わせ https://www.yamazaki-k.co.jp/corporate/contact/input.php

採用に関する連絡先

担当部署 総務部
電話番号 0255-72-3129
メールアドレス soumu201@yamazaki-k.co.jp

移住支援金対象求人

掲載日 更新日 求人番号 求人名 移住支援金 雇用形態 職種 給与 就業場所 ハローワーク
求人番号
2022年
2月22日
2022年
2月22日
00000910 【土木現場監督】経験者を募集します 移住支援金対象 正社員 土木技術者(土木工事監督) 月給 200,000円
 ~ 350,000円
新潟県
妙高市
15034-
00326121
2022年
2月10日
2022年
2月10日
00000902 【土木作業員】未経験者&経験者を募集します 移住支援金対象 正社員 土木作業員(建設・土木作業員) 月給 183,600円
 ~ 244,800円
新潟県
妙高市
15034-
00270321
2022年
2月10日
2022年
2月10日
00000901 【建築設計積算】経験者を募集します 移住支援金対象 正社員 建築技術者(建築設計技術者) 月給 200,000円
 ~ 350,000円
新潟県
妙高市
15034-
00269521
2022年
2月10日
2022年
2月10日
00000900 【建築現場監督】経験者を募集します 移住支援金対象 正社員 建築技術者(建築工事監督) 月給 200,000円
 ~ 350,000円
新潟県
妙高市
15034-
00271621
00000910 更新日 2022年2月22日 求人名 【土木現場監督】経験者を募集します 移住支援金 移住支援金対象 雇用形態 正社員 職種 土木技術者(土木工事監督) 給与 月給 200,000円 ~ 350,000円 就業場所 新潟県妙高市 ハローワーク求人番号 15034-00326121
00000902 更新日 2022年2月10日 求人名 【土木作業員】未経験者&経験者を募集します 移住支援金 移住支援金対象 雇用形態 正社員 職種 土木作業員(建設・土木作業員) 給与 月給 183,600円 ~ 244,800円 就業場所 新潟県妙高市 ハローワーク求人番号 15034-00270321
00000901 更新日 2022年2月10日 求人名 【建築設計積算】経験者を募集します 移住支援金 移住支援金対象 雇用形態 正社員 職種 建築技術者(建築設計技術者) 給与 月給 200,000円 ~ 350,000円 就業場所 新潟県妙高市 ハローワーク求人番号 15034-00269521
00000900 更新日 2022年2月10日 求人名 【建築現場監督】経験者を募集します 移住支援金 移住支援金対象 雇用形態 正社員 職種 建築技術者(建築工事監督) 給与 月給 200,000円 ~ 350,000円 就業場所 新潟県妙高市 ハローワーク求人番号 15034-00271621